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Eurointerim S.p.A. – filiale di Chiampo, ricerca per affermato studio professionale, un profilo professionale da inserire per potenziamento dell'organico aziendale:    PAYROLL SPECIALIST   Descrizione del lavoro: la figura professionale ricercata verrà inserita all'interno di un gruppo di lavoro strutturato e stimolante:  La figura ricercata dovrà occuparsi di diverse attività, in particolare: •    Assunzioni/cessazioni;•    Elaborazione cedolini paga;•    Consulenza al cliente;•    Altre attività relative alla mansione.   I requisiti professionali fondamentali sono:  •    Disponibilità al lavoro full-time;•    Diploma o laurea in ambito economico/legislativo;•    Precisione, autonomia, buoni livelli di organizzazione e pianificazione;•    Richiesta esperienza nella mansione (sia presso aziende che altri studi professionali).    Cosa si offre:  •    Assunzione a tempo indeterminato da parte del cliente•    Luogo di lavoro: Chiampo (VI)    Per partecipare alla Selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail [email protected] o contattare il numero di filiale 0444421483   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.

Eurointerim Spa è oggi una realtà solida e affermata, per la Filiale di Terni siamo alla ricerca di giovani neolaureati con approfondita conoscenza del settore HR, disponibili a mettere in gioco le proprie abilità comunicative con una grande aspirazione alla crescita professionale. La figura inserita in tirocinio in affiancamento al  Direttore di Filiale verrrà formato/a  nelle attività di selezione HR al fine di favorire l'incontro tra domanda e offerta di lavoro, acquisendo le capacità di pianificazione e gestione delle richieste clienti potenziali, rilevamento della soddisfazione dei clienti in termini di qualità e servizio; acquisizione delle  competenze per l'attività di ricerca e selezione del personale, screening, assicurazione delle procedure di qualità.   Il/La Tirocinante verrà orientato/a  principalmente nell'acquisizione delle seguenti competenze: - Gestione dell'intero processo di selezione: back office e accoglienza candidati, pubblicazione annunci, screening CV, colloqui conoscitivi e tecnici, -  registrazione documenti sui sistemi informatici, aggiornamento della banca dati e archiviazione,  - stesura di job description e identificazione dei profili  richiesti   Requisiti essenziali del/lla  tirocinante, al fine di acquisire competenze nella mansione di Addetto alla selezione sono: - orientamento ai risultati, - determinazione, - abilità comunicative, - forte orientamento al  lavoro di squadra, - motivazione, - affidabilità e senso di responsabilità, - orientamento alla crescita aziendale - grandi doti di riservatezza e discrezione   Ci rivolgiamo a  laureati/e preferibilmente in materie umanistiche, dotati/e di ottime doti di leadership, visione allargata del ruolo, orientamento al problem-solving e ai risultati, concretezza operativa e buona confidenza nell'utilizzo degli applicativi Office.   Gli/Le interessati/e possono inoltrare cval seguente indirizzo mail: [email protected] - RIF- TIROCINIO  HR INTERNO/TR   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.

Eurointerim Spa è oggi una realtà solida e affermata, per la Filiale di Terni siamo alla ricerca di giovani neolaureati con approfondita conoscenza del settore HR, disponibili a mettere in gioco le proprie abilità comunicative con una grande aspirazione alla crescita professionale. La figura inserita in tirocinio in affiancamento al  Direttore di Filiale verrrà formato/a  nelle attività di selezione HR al fine di favorire l'incontro tra domanda e offerta di lavoro, acquisendo le capacità di pianificazione e gestione delle richieste clienti potenziali, rilevamento della soddisfazione dei clienti in termini di qualità e servizio; acquisizione delle  competenze per l'attività di ricerca e selezione del personale, screening, assicurazione delle procedure di qualità.   Il/La Tirocinante verrà orientato/a  principalmente nell'acquisizione delle seguenti competenze: - Gestione dell'intero processo di selezione: back office e accoglienza candidati, pubblicazione annunci, screening CV, colloqui conoscitivi e tecnici, -  registrazione documenti sui sistemi informatici, aggiornamento della banca dati e archiviazione,  - stesura di job description e identificazione dei profili  richiesti   Requisiti essenziali del/lla  tirocinante, al fine di acquisire competenze nella mansione di Addetto alla selezione sono: - orientamento ai risultati, - determinazione, - abilità comunicative, - forte orientamento al  lavoro di squadra, - motivazione, - affidabilità e senso di responsabilità, - orientamento alla crescita aziendale - grandi doti di riservatezza e discrezione   Ci rivolgiamo a  laureati/e preferibilmente in materie umanistiche, dotati/e di ottime doti di leadership, visione allargata del ruolo, orientamento al problem-solving e ai risultati, concretezza operativa e buona confidenza nell'utilizzo degli applicativi Office.   Gli/Le interessati/e possono inoltrare cval seguente indirizzo mail: [email protected] - RIF- TIROCINIO  HR INTERNO/TR   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.