Impiegato/a contabile senior Invia

Eurointerim S.p.A. – Società di Ricerca e Selezione del personale – Dipartimento di Bologna ricerca per storico studio cliente commercialista, un profilo professionale da inserire per ampliamento organico: IMPIEGATO/A CONTABILE JUNIOR Job Description La figura professionale ricercata deve aver maturato una consolidata esperienza in materia fiscale e contabile presso studi professionali di commercialisti o associazioni di categoria. In particolare, le attività da svolgere saranno: - Gestione delle registrazioni contabili (regime ordinario, semplificato o forfetario) e adempimenti fiscali ordinari (LIPE, F24, CU, Ritenute etc.); - E' richiesta una conoscenza di base relativa alla predisposizione del bilancio di esercizio e delle dichiarazioni fiscali annuali, in affiancamento iniziale a colleghi esperti. Skills & ExperiencI requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa, anche breve, nella mansione maturata presso studi professionali; - Buone conoscenze informatiche: costituisce motivo preferenziale la conoscenza del software AGO Zucchetti. Tipologia di assunzione: Contratto a tempo indeterminatoRetribuzione: RAL 20/25 K Disponibilità lavorativa: Full Time, lun-ven Luogo di lavoro: Bologna centro   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.

Eurointerim Spa Filiale di Imola (BO), ricerca per nota Associazione di categoria della zona, la seguente figura professionale                                                                                     IMPIEGATA/O ADDETTA/O ALLE APGHE Requisiti richiesti: - esperienza di almeno due anni nella mansione di addetto/a paghe, - ottima conoscenza della normativa relativa a gestione del ciclo paghe e contributi, - contrattualistica del lavoro (assunzioni, trasformazioni, cessazioni), - adempimenti mensili e annuali (UNIEMENS, F24, CU, 770), - autonomia nell'elaborazione dei cedolini, - buona conoscenza dei principali CCNL, - buona conoscenza dei software paghe job (preferibilmente Job Sistemi), - buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel, - precisione, affidabilità, capacità di lavorare in team e di gestire scadenze. ​Informazioni contrattuali: CCNL applicato: Terziario - Commercio Confcommercio, Numero mensilità: 14, Livello di inquadramento: 4° livello, Retribuzione lorda mensile: € 1.892,77 Durata del contratto: 6 mesi a tempo determinato, con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato Orario di lavoro: dal lunedì al giovedì dalle 8:30 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 18:00, il venerdì dalle 8:00 alle 14:00 Luogo di lavoro: Imola (BO) inviare i cv a: [email protected]  La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.

Eurointerim Spa Agenzia per il Lavoro, filiale di Imola (BO) ricerca per affermata società di servizi che supporta aziende e professionisti, offrendo consulenza mirata, per potenziamento                                                                                                      CONSULENTE DEL LAVORO JUNIOR  La Risorsa entrerà a far parte del team e, affiancata da consulenti esperti, imparerà a gestire: - interlocuzione con gli istituti di credito del territorio, - consulenza e gestione delle pratiche di accesso alle agevolazioni per le PMI (contributi a fondo perduto e c/intressi), - redazione documentazione per partecipazione e rendicontazione a bandi italiani, nazionali, regionali e locali (CCIAA, Comuni, ecc), - monitoraggio dell'avanzamento delle richieste di finanziamento e gestione delle eventuali richieste di integrazione o chiarimenti, - coordinamento con i vari dipartimenti aziendali per redazione dei progetti e dei rapporti con clienti, - presentazione di domande per concessione finanziamenti tramite istituti bancari e con garanzie consorzi fidi e MCC, - presentazione di domande per richiesta di Leasing, perfezionamento del contratto ed assistenza al cliente fino alla fase di riscatto finale, - presentazione e gestione domande contributo decreto Sabatini, - intercettazione esigenze sulla clientela acquisita e su potenziali clienti Requisiti: Laurea in Consulenza del lavoro, Giurisprudenza, Economia, esperienza pregressa nella gestione di bandi e/o finanziamenti pubblici, conoscenza approfondita delle normative regionali e nazionali relative ai finanziamenti, ottime capacità di scrittura e redazione di documenti ufficiali, capacità di lavorare in team e di gestire relazioni con enti pubblici e privati, ottimo uso del PC e del pacchetto Office, superiore a un utente medio, affidabilità e precisione, grande motivazione per questo tipo di lavoro e dorientamento al cliente Sede di lavoro: Imola (BO) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (Dlgs. n. 198/2006) Inviare i cv a: [email protected]   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.

Eurointerim Spa Filiale di Imola (BO) ricerca per una Società di Commercialisti e Consulenti del Lavoro cliente, una figura professionale da inserire per ampliamento dell'organico                                                               CONTABILE JUNIOR - STUDIO COMMERCIALISTI/CONSULENTI DEL LAVORO Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata, in affiancamento ad un profilo Senior (già all'interno dell'azienda), dovrà gestire un pacchetto clienti diversificato (contabilità ordinaria e semplificata); in particolare si occuperà di: - contabilità ordinaria (in tal senso sono sufficienti almeno 6 mesi di pregressa esperienza in ambito contabile, sapere cosa sia la prima nota ed il concetto di dare/avere, attività/passività e costi/ricavi), - redazione di PEF/business plan, in questo caso anche se non c'è competenza, non è un problema in quanto la formazione sarebbe totalmente interna, - seguire pratiche di finanza agevolata, anche in questo caso competenza zero in quanto la formazione sarebbe interna ​Competenze richieste: I requisiti richiesti necessari per lo svolgimento della mansione sono: - Diploma di ragioneria o equipollente, - esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 1 anno presso Studi Professionali, - buone conoscenze informatiche, - ottime doti organizzative e relazionali ​Tipologia di assunzione: Contratto a tempo determinato con scopo assuntivo Disponibilità lavorativa: Lun-Ven dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:30 alle 18:30 Luogo di lavoro: Imola (BO) inviare i cv a: [email protected] -   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.